Pređi na glavni sadržaj
Rad: selekcija, liderstvo i učinak

Situational Judgment Test (method and prominent exemplars).

SJT

Rad: selekcija, liderstvo i učinakMješovito licenciranjevarira (obično 20-60 scenarija)

Situaciono prosuđivanje - prosuđivanje o efikasnom ponašanju u radnim scenarijima; METOD procjene koji, zavisno od sadržaja, može ciljati interpersonalne vještine, liderstvo, integritet, uslugu klijentima, timski rad ili znanje iz domena.

Srodni konstrukt
Dužina i format
varira (obično 20-60 scenarija). scenario sa opcijama odgovora; ocjena efikasnosti ili izbor najboljeg/najgoreg (uputstva usmjerena na znanje naspram uputstava usmjerenih na bihejvioralnu sklonost) (test situacionog prosuđivanja)
Jezičke verzije
Široko lokalizovan; SJT su česti u međunarodnoj selekciji diplomaca, u medicini (npr. UCAT/Casper) i u korporativnoj selekciji na mnogim jezicima.
Licenca
mješovito

Za različite djelove, izdanja ili načine korišćenja ovog instrumenta važe različiti uslovi. Ne pretpostavljajte da najpovoljniji od njih pokriva ono što želite da uradite, i prvo provjerite kod nosioca prava.

Klasifikacija licence je istraživačka procjena autora kataloga, a ne pravni savjet, i može biti zastarjela. Prije korišćenja instrumenta, posebno u komercijalne svrhe, provjerite uslove kod nosioca autorskih prava ili izdavača.

Referenca
McDaniel, M. A., Hartman, N. S., Whetzel, D. L., & Grubb, W. L. (2007). Situational judgment tests, response instructions, and validity: A meta-analysis. Personnel Psychology, 60, 63-91. https://doi.org/10.1111/j.1744-6570.2007.00065.x

https://doi.org/10.1111/j.1744-6570.2007.00065.x

Još iz oblasti Rad: selekcija, liderstvo i učinak

Koristite ovaj instrument sa sopstvenim učesnicima

Research Seat je naša platforma za procjenu namijenjena istraživačkim timovima i akademskoj zajednici: instrument hostujemo i sprovodimo pod vašim brendom, bodujemo ga i vraćamo vam podatke. Da li možemo sprovesti baš ovaj instrument zavisi od njegove licence, a ona je ovdje mješovito. Recite nam šta mjerite i reći ćemo vam šta je moguće.

Ovo me zanima za (nije obavezno)

Ono što pošaljete koristimo samo da bismo odgovorili na vaš upit. Pogledajte našu politiku privatnosti.